Lowongan Kerja PT Kao Banyak Posisi Seluruh Indonesia
Profil Perusahaan
PT Kao Indonesia menghasilan produk dalam perawatan kulit, perawatan kesehatan tubuh, dan pembersih, seperti Biore, Laurier, Merries dan Attack.
Kao Corporation hadir di Indonesia dengan keyakinan bahwa bangsa yang bersih adalah bangsa yang sejahtera. Dan cara hidup yang sehat adalah cerminan sebuah tingkat kehidupan yang lebih baik.
PT Kao Indonesia berdiri pada 18 Januari 1985 dengan sebuah visi menjadi perusahaan yang paling memahami dan dekat di hati konsumen dan pelanggan. Dalam memproduksi produk-produk berkualitas untuk konsumen, Saat ini PT Kao Indonesia memiliki dua fasilitas produksi di Cikarang dan Karawang serta Logistic Center.
Quality Assurance Executive
FACTORY - QAE
Tanggung Jawab
- Mengontrol dan memantau pengujian dan pemeriksaan material dan produk untuk memastikan kualitas produk jadi.
- Meninjau implementasi dan efisiensi sistem mutu dan pemeriksaannya.
- Menjaga spesifikasi semua dokumen dan dokumen pendukung lainnya selalu up to date.
- Menjaga semua peralatan pengujian tetap terkontrol dan memenuhi syarat.
- Mengawasi dan mengkoordinasikan anggota QA dan memberikan pelatihan yang berkaitan dengan mutu / kualitas.
- Mengkoordinasikan dan melakukan Zero Batch Production untuk produk / material yang baru / improvement.
Persyaratan
- Pendidikan minimal S1 Kimia atau Teknik Kimia.
- Lulusan baru dipersilahkan melamar, namun lebih disukai jika memiliki 1 tahun pengalaman dalam bidang yang sama.
- Memiliki pengetahuan dasar mengenai ISO 9001 and 14001, GMP & GLP.
- Memiliki kemampuan analisis dan penyelesaian masalah yang baik, dapat bekerja sama, serta memiliki kepribadian yang baik dan komunikatif.
- Fasih berbahasa Inggris secara lisan maupun tulisan.
- Bersedia ditempatkan di Pabrik Karawang.
Supply Chain Management Executive
FACTORY - SCME
Tanggung Jawab
- Melakukan perencanaan produksi, pengawasan dan pengendalian untuk bahan baku serta barang jadi, juga mengoptimalkan tingkat persediaan dan pelayanan.
Persyaratan
- Pendidikan S1 Teknik Kimia, Teknik Industri, atau Kimia.
- Lulusan baru dipersilakan untuk melamar, atau lebih disukai memiliki pengalaman kerja 1 tahun di bidang yang sama.
- Memiliki kemampuan berpikir analitis dan pemecahan masalah yang baik, memiliki kemampuan komunikasi yang baik, proaktif, serta mampu bekerja dalam kelompok.
- Fasih berbahasa Inggris dan menguasai komputer, terutama sistem SAP.
- Bersedia ditempatkan di Pabrik Karawang
Logistic Staff
LOG - SL
Tanggung Jawab
- Melakukan pemantauan dan kontrol untuk Finish Goods.
- Mengoptimalkan inventory dan service level.
- Mengatur penerimaan impor Finish Good.
- Menangani in and out dari Finish Good sesuai dengan First In - First Out.
- Mengatur perhitungan secara berkala.
Persyaratan
- Pendidikan minimal D3 Manajemen Logistik / Manajemen Transportasi / Bisnis Administrasi atau setara.
- Lulusan baru dipersilakan untuk melamar.
- Memiliki kemampuan berbahasa Inggris yang baik.
- Mampu mengoperasikan Microsoft Office.
- Memiliki kemampuan yang baik dalam analisa dan penyelesaian masalah.
- Bersedia ditempatkan di Cikarang Logistic Center.
Area Sales Supervisor (Sumatera Utara)
DA - Sumatera Utara
Tanggung Jawab
- Mengembangkan rencana aktivitas penjualan, mengimplementasi dan memonitor aktivitas tersebut untuk mendorong pertumbuhan penjualan.
- Memimpin dan membimbing salesman untuk mencapai target penjualan.
Persyaratan
- Pendidikan minimal S1 Teknik, Manajemen atau setara.
- Fresh graduates dipersilakan untuk melamar.
- Memiliki kepribadian yang menyenangkan, komunikatif, serta mampu memimpin.
- Menguasai Bahasa Inggris dan Hokkian.
- Tertantang untuk mencapai target, kreatif dan proaktif.
- Bersedia melakukan perjalanan dinas dan ditempatkan di seluruh Indonesia.
- Memiliki SIM A yang masih berlaku.
- Bersedia menjalani proses seleksi di area Medan.
Area Sales Supervisor (Jawa Barat)
DA - Jawa Barat
Tanggung Jawab
- Mengembangkan rencana aktivitas penjualan, mengimplementasi dan memonitor aktivitas tersebut untuk mendorong pertumbuhan penjualan.
- Memimpin dan membimbing salesman untuk mencapai target penjualan.
Persyaratan
- Pendidikan minimal S1 Teknik, Manajemen atau setara.
- Fresh graduates dipersilakan untuk melamar.
- Memiliki kepribadian yang menyenangkan, komunikatif, serta mampu memimpin.
- Menguasai Bahasa Inggris.
- Tertantang untuk mencapai target, kreatif dan proaktif.
- Bersedia melakukan perjalanan dinas dan ditempatkan di seluruh Indonesia.
- Memiliki SIM A yang masih berlaku.
- Bersedia menjalani proses seleksi di area Bandung.
Area Sales Supervisor (Jawa Tengah)
DA - Jawa Tengah
Tanggung Jawab
- Mengembangkan rencana aktivitas penjualan, mengimplementasi dan memonitor aktivitas tersebut untuk mendorong pertumbuhan penjualan.
- Memimpin dan membimbing salesman untuk mencapai target penjualan.
Persyaratan
- Pendidikan minimal S1 Teknik, Manajemen atau setara.
- Fresh graduates dipersilakan untuk melamar.
- Memiliki kepribadian yang menyenangkan, komunikatif, serta mampu memimpin.
- Menguasai Bahasa Inggris.
- Tertantang untuk mencapai target, kreatif dan proaktif.
- Bersedia melakukan perjalanan dinas dan ditempatkan di seluruh Indonesia.
- Memiliki SIM A yang masih berlaku.
- Bersedia menjalani proses seleksi di area Semarang dan Solo.
Area Sales Supervisor (Makassar)
DA - Makassar
Tanggung Jawab
- Mengembangkan rencana aktivitas penjualan, mengimplementasi dan memonitor aktivitas tersebut untuk mendorong pertumbuhan penjualan.
- Memimpin dan membimbing salesman untuk mencapai target penjualan.
Persyaratan
- Pendidikan minimal S1 Teknik, Manajemen atau setara.
- Fresh graduates dipersilakan untuk melamar.
- Memiliki kepribadian yang menyenangkan, komunikatif, serta mampu memimpin.
- Menguasai Bahasa Inggris.
- Tertantang untuk mencapai target, kreatif dan proaktif.
- Bersedia melakukan perjalanan dinas dan ditempatkan di seluruh Indonesia.
- Memiliki SIM A yang masih berlaku.
- Bersedia menjalani proses seleksi di area Makassar.
Brand Manager
HO - BM
Tanggung Jawab
- Menerapkan & memantau aktivitas dan kampanye merek (ATL, BTL, Digital).
- Membuat laporan dan bekerjasama dengan manajer senior untuk mengelola aktivitas brand harian.
- Mengelola mitra brand (agency, vendor, EO).
- Memantau tren pasar & analisis mendalam mengenai pesaing dan membuat laporan rutin.
- Melakukan kolaborasi dengan tim internal (tim penjualan, pemasaran perdagangan, tim media, pengembangan produk, admin, dll).
Persyaratan
- Pendidikan minimal S1 Teknik, Manajemen, Sains atau setara.
- Memiliki setidaknya 5 tahun pengalaman dalam Brand Marketing barang-barang konsumen.
- Sikap proaktif dan kepatuhan terhadap deadline.
- Kemampuan berpikir kreatif dan inovatif.
- Sangat baik dalam keterampilan numerik.
- Berpikiran analitis, komunikasi yang efektif (tertulis & verbal) dan keterampilan interpersonal.
Learning and Development Executive
HO - LDE
Tanggung Jawab
- Mengidentifikasi kebutuhan learning & development perusahaan melalui analisa pekerjaan dan konsultasi dengan kepala departemen.
- Membuat dan mengembangkan program learning & development berdasarkan kebutuhan perusahaan dan individu.
- Bekerjasama dalam tim untuk membuat program yang memuaskan untuk semua pihak terkait dalam organisasi, seperti kepala seksi dan kepala departemen.
- Mempertimbangkan biaya program yang direncanakan dan disesuaikan dengan anggarannya untuk mengkalkulasi ROI dari setiap program learning & development.
- Mengembangkan program induction yang efektif.
- Membuat materi training untuk penyelenggaraan secara mandiri.
- Menangani pelaksanaan program learning & development.
Persyaratan
- Pendidikan minimal S1 dari segala jurusan.
- Memiliki pengalaman dalam learning & development atau dalam bidang yang sesuai.
- Memiliki kemampuan interpersonal yang memungkinkan untuk bekerja bersama orang dari berbagai tingkatan, memotivasi orang lain, dan mengubah perilaku orang lain jika diperlukan.
- Kemampuan komunikasi dan berbicara yang cakap untuk menyampaikan informasi dan petunjuk kepada orang lain dengan jelas.
- Memiliki inisiatif tinggi dan mampu menawarkan ide-ide baru.
- Memiliki kemampuan organisasi dan perencanaan untuk mengatur waktu dan menyelesaikan pekerjaan sesuai dengan deadline.
- Memiliki komitmen untuk meningkatkan diri dalam pengetahuan dan kemampuan diri.
- Memiliki kemampuan berbicara dan menulis dalam Bahasa Inggris.
Project Analyst – Field Market Planning
Project Analyst - FMP
Bertindak sebagai: Sales Project National Account Executive
Tanggung Jawab
- Menggali ide dan wawasan baru untuk mengembangkan keunggulan market di lapangan.
- Merancang kegiatan field market berdasarkan analisis data terhadap kinerja penjualan.
- Berkolaborasi dengan cross-function untuk mendapatkan sumber daya untuk melaksanakan kegiatan field market.
- Mengontrol dan mengevaluasi dampak aktivitas terhadap kinerja field market.
- Mengadministrasikan anggaran kegiatan project
Persyaratan
- Pendidikan minimal S1 Teknik, Manajemen atau setara.
- Fresh graduates dipersilakan untuk melamar.
- Memiliki kemampuan analisa yang kuat dan pemikiran kreatif, skill presentasi dan keterampilan komunikasi proaktif serta penguasaan bahasa Inggris dan Indonesia lisan dan tulisan yang sangat baik.
- Bersedia melakukan perjalanan dinas ke seluruh Indonesia.
Business Analyst - Digital Shopper Experience Development
HO - ECME
Bertindak sebagai: E-Commerce Management Excellence Executive
Tanggung Jawab
- Analisis data Business Intelligence untuk memahami perilaku digital consumer.
- Mengeksplorasi ide dan wawasan baru untuk mengembangkan komunikasi ritel E-Commerce.
- Menangani konsep merchandising E-Commerce untuk mengembangkan perjalanan belanja.
- Mengembangkan strategi bisnis dengan pelanggan E-Commerce.
- Mendukung implementasi untuk memberikan pengalaman pembelanja eCommerce.
- Jalankan kampanye terkait SEM, SEO & iklan bergambar.
Persyaratan
- Pendidikan minimal S1 Teknik, Manajemen atau setara.
- Lulusan baru dipersilakan untuk melamar.
- Memiliki pemikiran analitis dan reporting skill untuk menyajikan insight secara ringkas.
- Memiliki kemauan untuk belajar dan berpikir kreatif.
- Mampu mengoperasikan komputer (Microsoft Office suite), dan memiliki kemampuan presentasi yang sangat baik dan keterampilan komunikasi proaktif dalam Bahasa Inggris dan Bahasa Indonesia.
- Familiar dengan platform dan alat analisis situs web (Google Analytics, Keyword Planner, dll.)
- Berorientasi pada detail dan mempertahankan kualitas serta antusias tentang inovasi.
Key Account Executive
HO - KAE
Tanggung Jawab
- Menerapkan strategi bisnis untuk mencapai relasi bisnis yang menguntungkan serta menemukan peluang usaha dan mendapatkan pemasukan yang baru dengan account-account utama.
Persyaratan
- Pendidikan minimal S1 Teknik, Ilmu Bisnis / Administrasi Bisnis / Manajemen / Marketing.
- Fresh graduate dipersilakan untuk melamar, namun lebih disukai yang memiliki pengalaman 1 tahun di bidang yang sama.
- Memiliki kepribadian yang menyenangkan dan kemampuan komunikasi yang baik, serta fasih berbahasa Inggris.
- Tertantang untuk mencapai target.
- Kreatif dan proaktif.
- Memiliki SIM A.
Brand Executive
HO - BE
Tanggung Jawab
- Melaksanakan dan memantau aktivitas brand (ATL, BTL, dan digital).
- Berkoordinasi dengan mitra kerja (agensi, vendor, dan EO).
- Membuat laporan dan melakukan analisis aktivitas brand dan kompetitor.
- Mengunjungi, memantau, dan memahami situasi pasar.
Persyaratan
- Pendidikan minimal S1 jurusan Manajemen, Marketing, Teknik Industri, Teknik Kimia, Komunikasi, atau setara.
- Fresh graduate dipersilakan melamar, namun lebih disukai yang berpengalaman minimal 1 tahun di bidang marketing, komunikasi dari perusahaan FMCG / keuangan / telekomunikasi / digital.
- Mampu mengoperasikan Ms. Office (Excel, Word, Power Point).
- Memiliki kemampuan komunikasi yang baik secara lisan maupun tulisan.
- Mampu berpikir kreatif dan inovatif.
- Perilaku proaktif.
Product Development Executive
HO - PDE
Tanggung Jawab
- Memantau dan melaksanakan pelaksanaan kegiatan.
- Bekerja sama dengan brand dalam penyampaian pesan kepada konsumen.
- Pengawasan pihak ketiga yang melakukan kegiatan.
Persyaratan
- Pendidikan minimal sarjana dari Teknik Industri / Kimia atau Farmasi.
- Lulusan baru dipersilakan untuk melamar, tetapi lebih disukai memiliki pengalaman minimal 1 tahun di bidang terkait.
- Suka mengembangkan sesuatu dengan rasa ingin tahu & semangat.
- Suka bertemu klien dan melakukan aktivitas secara mobile.
- Komunikasi yang baik, keterampilan logis dan analitis.
- Dapat bekerja secara mandiri dan kerja tim.
Brand Staff
HO - BS
Tanggung Jawab
- Mengelola inventaris harian dan kontrol data stok.
- Mendukung aktivitas pengambilan sampel dan kolaborasi untuk brand.
- Mendukung aktivitas digital dan e-commerce.
Data & Administrasi
- Menangani administrasi pesanan & pengiriman dengan supplier.
- Perbarui data reguler bulanan.
- Mengelola aktivasi brand atau acara dengan berkoordinasi dengan tim internal & eksternal
Persyaratan
- Pendidikan minimal Diploma 3 dari Teknik, Ekonomi Manajemen, Bisnis, Komunikasi, atau setara.
- Lulusan baru dipersilakan untuk melamar, tetapi lebih disukai memiliki pengalaman minimal 1 tahun di bidang Marketing atau Business Development.
- Memiliki pengalaman dan minat di bidang digital dan e-commerce.
- Mampu mengoperasikan Microsoft Office: Word, Excel, Power Point.
- Detail dalam bekerja dan mengolah data.
- Kemampuan numerik yang baik dan analisis data.
- Sikap proaktif dan keterampilan komunikasi tertulis dan verbal yang sangat baik.
- Kemampuan koordinasi yang efektif.
Mari bergabung dengan grup whatsapp kami, agar selalu mendapatkan akses informasi mengenai Lowongan Kerja terbaru dari Bandar Loker Gabung Grup
Jangan lupa untuk mengecek informasi mengenai lowongan kerja lainnya di halaman utama badarloker.com
Kirim surat lamaran dan CV lengkap dengan pas foto dan kode jabatan contoh "HO - BS" ke alamat email : HCDRecruitment@kao.co.id
Tetap bijak dan budayakan membaca dengan teliti. Masa depan karir anda bergantung pada keputusan anda dalam menentukan pekerjaan anda.
Salam dari kami Bandar Lowongan Kerja.